10月27日，应学校邀请，中共辽宁省委委员、党的十七大代表，辽宁省政协常委、原辽河油田公司党委书记孙崇仁来校做了一场题为《辽河油田创新国企党建工作的探索与实践》的报告。孙崇仁在报告中介绍了辽河油田创新党建和思想政治工作的做法和经验，引起热烈反响。这场报告对于我校深入开展创先争优活动，加强和改进我校的党建和思想政治工作，是一个很好的启示。
报告前，我校党委书记朱世宏向孙崇仁颁发了西南石油大学兼职教授聘书。报告会由党委副书记、纪委书记张文卫主持。
孙崇仁在报告中着重阐述了辽河油田党建和思想政治工作“五个一”系统工程的基本内涵、配套措施和实施效果。辽河油田党委提出的“五个一”系统工程是指：与时俱进服务好“第一要务”，求真务实抓好“第一责任者”，拓宽思路开发好“第一资源”，面向市场打造好“第一品牌”，以人为本把握好“第一信号”。
孙崇仁说，发展是企业的“第一要务”，辽河油田大力开展“站在新起点，创造新业绩，实现新发展，建设幸福家园”主题教育活动，党委围绕制约生产经营的重点、难点，开展优秀共产党员工程、党员责任区、党员示范岗等党内创优、建功立业活动和“安全百岗千哨”、万人岗位成才、青年创新创效等群众性活动，有力促进了企业的发展。辽河油田把加强领导班子建设作为企业党组织重要工作，下大力气抓好“第一责任者”。抓好“第一责任者”，就是抓各级领导班子建设，特别要抓好班子中的党政“一把手”。同时，辽河油田党委大力实施人才培养工程，运用培养人才、用好人才、凝聚人才等综合举措，开发“第一资源”。坚持待遇留人、感情留人的同时，突出事业留人这个关键，进一步调动了各类人才的积极性、主动性和创造性。
在谈到“打造第一品牌”时，孙崇仁说，辽河油田党委以“辽河品牌文化战略”提升企业素质,塑造企业形象，全力打造“第一品牌”。第一品牌包括一流的技术品牌，坚持“人无我有，人有我精”；一流的质量品牌，以争创国家级优质工程为目标，建立健全企业质量管理制度、质量控制体系和质量问责机制；一流的队伍品牌，让每名员工都成为企业的一张名片，采取各种措施强化员工队伍建设，配套形成基层队伍建设工作考核办法和考核细则。
孙崇仁说，辽河油田党委把员工群众的呼声、意见、疾苦作为“第一信号”，坚持统筹兼顾的原则，妥善协调矿区不同群体的利益关系,努力建设和谐相处、安居乐业的辽河油区，为企业改革发展创造良好环境。同时,辽河油田党委全心全意为员工群众办实事、办好事，不断改善员工群众生产生活条件。
辽河油田党建和思想政治工作“五个一”系统工程已被收录到“中央党校党建教学案例库”和《全国基层党建经典案例》中，并被评为集团公司思想政治工作创新一等奖。国务院国资委、辽宁省委、集团公司党组都给予了充分肯定和高度评价，并在井冈山干部学院、国务院国资委、中央党校、北京大学等进行了40多场交流。
学校党群部门科以上干部，全校各基层党委、党总支、直属党支部书记、副书记、组织员，全校党支部书记，政治学院全体教师等参加了报告会 新闻来源：宣传统战部
